Audit Gratuit de Maturité Agile
Obtenez une évaluation complète de votre maturité agile selon le framework VISION
Diagnostic Complet
Analyse des 6 dimensions VISION de votre organisation
Plan d'Action
Recommandations concrètes et priorisées
Benchmark
Comparaison avec les meilleures pratiques
Session Expert
30 minutes avec un expert ATMOS
Demandez votre audit gratuit
L'audit gratuit ATMOS est conçu pour les dirigeants de PME de 40 à 200 personnes qui veulent objectiver leur situation avant d'engager une transformation. En 60 minutes, vous repartez avec une lecture structurée de votre maturité organisationnelle sur les six dimensions du modèle V.I.S.I.O.N. et avec les deux ou trois leviers prioritaires à activer en premier. Aucun engagement, aucun argumentaire commercial : la valeur de l'audit tient à la qualité du diagnostic, pas à la suite éventuelle.
Comment se déroule l'audit
- 01
Avant : 15 minutes de préparation
Vous recevez par email un court questionnaire à remplir en 15 minutes. Il couvre la taille de l'organisation, la vitesse de décision perçue, les rituels existants et les deux ou trois sujets qui vous préoccupent en ce moment. Ce questionnaire structure la conversation : nous n'arrivons pas en terrain inconnu.
- 02
Pendant : 60 minutes de diagnostic guidé
Visioconférence avec un consultant senior ATMOS. Nous parcourons les six dimensions du modèle V.I.S.I.O.N. à partir de vos réponses, repérons les ruptures dans la Chaîne du Pourquoi et identifions les rôles à plus de deux degrés du client. La conversation est dirigée par vos enjeux, pas par un script de vente.
- 03
Après : une synthèse écrite
Dans les 48 heures, vous recevez une note de synthèse d'environ deux pages : votre niveau de maturité par dimension, les deux ou trois leviers prioritaires identifiés, et une proposition d'ordre de séquençage. Ce document vous appartient. Vous l'utilisez avec ou sans nous.
Questions fréquentes sur l'audit gratuit
- Qui mène l'audit ?
- Un consultant senior ATMOS, jamais un commercial. Tous nos consultants ont mené au moins une transformation organisationnelle complète en PME en tant que dirigeant ou en accompagnement.
- Y a-t-il un engagement à la suite ?
- Aucun. L'audit est gratuit et sans contrepartie. Si la suite vous intéresse, nous vous présentons les modalités d'accompagnement, dont notre modèle de facturation à la performance. Sinon, vous gardez la synthèse écrite.
- Quelle taille d'entreprise est concernée ?
- Notre méthode est calibrée pour les PME de 40 à 200 personnes. En dessous, la structure est trop souple pour que le modèle apporte un retour. Au-dessus, d'autres approches scalées sont plus adaptées. Nous le disons à l'audit si votre profil est hors zone.
- Qui doit participer à l'audit côté entreprise ?
- Idéalement le dirigeant et, selon le contexte, un ou deux membres du comité de direction. L'objectif est d'avoir les arbitrages possibles dans la pièce. Au-delà de trois personnes, la conversation perd en franchise.